Korzyści
- Umiejętność formułowania trafnych i otwierających pytań
- Pogłębienie kompetencji w prowadzeniu rozmów i wywiadów
- Poszerzenie perspektywy interpretacyjnej w analizie motywacji konsumentów i odbiorców
- Przekraczanie pułapek myślenia standardowego w pracy koncepcyjnej
- Doskonalenie kompetencji komunikacyjnych przy pracy zespołowej i z klientem
Zakres
- Otwarcie „nie-szkolenia” – założenia, interaktywność, rola pytania w pracy koncepcyjnej, badawczej lub klienckiej
- Znaczące i Znaczone – jak język naprawdę działa i jak to wykorzystać
- Faza Lustra – jak powstaje obraz „Ja” i jak wpływa na relacje w pracy
- [Opcjonalnie] Zarys metafory i metonimii – wstęp do struktur myślenia i komunikacji
- Pragnienie, potrzeba, domaganie się – co naprawdę napędza ludzi i relacje
- Pytania, które otwierają – praktyka formułowania pytań
- Perspektywa w praktyce – zastosowania w rozmowach, moderacji, strategii
- [Opcjonalnie] Miłość i pragnienie – relacje emocjonalne a relacje z marką
- Podsumowanie – refleksje i pytania, które uczestnicy zabierają ze sobą
Dla kogo
Doświadczeni badacze, stratedzy i analitycy poszukujący niestandardowych narzędzi myślenia i gotowi postawić wyzwanie swoim metodom
Kluczowe pojęcia
- Mechanizmy języka: Znaczące i Znaczone, Metafora i Metonimia
- Faza Lustra: Kształtowanie obrazu siebie (Ja) i dynamika relacji z Innym
- Pragnienie vs Potrzeba, Miłość vs Pragnienie: co nas naprawdę napędza?
- Rola Pytania i Domagania się: Jak pytanie i domaganie się kształtują relację i odpowiedź?
Forma
Interaktywny 2-dniowy warsztat. Wykład wprowadzający (ok. 30%), ćwiczenia i wspólna analiza (ok. 70%). Praca grupowa, dyskusje, elementy refleksyjne.
Stopień zaawansowania
Średniozaawansowany / Zaawansowany w swojej pracy.
Nie wymagamy znajomości psychoanalizy, ale otwartości, ciekawości i gotowości do kwestionowania utartych schematów.
